Работаем по всей России
8 800 101-53-46
(звонок бесплатный с любого региона)
с 9 до 21 по Московскому времени
8 800 101-53-46
(звонок бесплатный с любого региона)
с 9 до 21 по Московскому времени
Профессиональный стандарт
Специалист по работе
с семьёй
Профстандарт — это официальный документ, который отвечает на два ключевых вопроса: что должен уметь специалист и как это проверить. Он защищает и специалиста, и семью: даёт ориентиры для работы, обучения и оценки качества помощи.
3
обобщённые
трудовые функции
трудовые функции
11
конкретных
трудовых функции
трудовых функции
5
уровень
квалификации
квалификации
2
вида образования:
высшее и среднее
высшее и среднее
40+
умений и знаний
в стандарте
в стандарте
Что говорит документ
Ключевые сведения из профессионального стандарта
Паспорт стандарта
Наименование: Специалист по работе с семьёй
Код: 03.015
Вид деятельности: Социальное обслуживание населения
Уровень квалификации: 5-й
Цель деятельности: Оказание социально-психологической, социально-педагогической и иной помощи семьям
Возможные должности
- Специалист по работе с семьёй
- Специалист по социальной работе
- Социальный педагог
- Психолог (в учреждениях социальной защиты)
- Специалист по работе с детьми и молодёжью
- Воспитатель (в социальных учреждениях)
Логика работы по стандарту
Как специалист строит работу с семьёй — шаг за шагом
1
Первичный приём
Диагностика ситуации, запрос семьи
›
2
Оценка потребностей
Анализ рисков и ресурсов семьи
›
3
Составление плана
Индивидуальная программа сопровождения
›
4
Реализация
Непосредственная работа с семьёй
›
5
Мониторинг и оценка
Результат и завершение сопровождения
Содержание стандарта
Выберите раздел, чтобы изучить подробно
3 обобщённые трудовые функции
Стандарт определяет три направления, в которых специалист должен быть компетентен:
А
Социальная диагностика
Выявление и оценка трудной жизненной ситуации семьи, определение потребностей в поддержке
Б
Социальное сопровождение
Организация комплексной помощи, координация межведомственного взаимодействия в интересах семьи
В
Профилактика
Работа на предупреждение кризисных ситуаций, укрепление потенциала семьи и детско-родительских отношений
Важно: каждая функция содержит перечень конкретных действий, обязательных умений и знаний, которыми специалист должен владеть на подтверждённом уровне.
Ключевые компетенции специалиста
Стандарт описывает знания и умения, необходимые для выполнения каждой функции:
Нормативно-правовая база95%
Методы социальной диагностики88%
Психология семейных отношений82%
Технологии сопровождения90%
Межведомственное взаимодействие78%
Документирование и отчётность85%
Шкала отражает удельный вес компетенции в общем объёме требований стандарта — на основе анализа содержания трудовых функций.
Требования к образованию
Стандарт допускает два уровня базового образования с дополнительными условиями:
| Уровень | Направление | Дополнительно |
|---|---|---|
| Высшее | Социальная работа, психология, педагогика, социальная педагогика или смежные направления | Без предъявления требований к опыту работы |
| Среднее профессиональное | Социальная работа, социальная педагогика | Не менее 3 лет работы в сфере социального обслуживания |
| Любое высшее | Непрофильное направление | Профессиональная переподготовка по соцработе + стаж от 1 года |
Стандарт также обязывает проходить повышение квалификации не реже одного раза в 3 года.
Этические принципы работы
Профстандарт закрепляет ценностные основания, на которых строится профессиональная деятельность:
- ›Приоритет интересов ребёнка и семьи в любых решениях
- ›Конфиденциальность — защита персональных данных и тайны семьи
- ›Уважение автономии семьи и её права на самоопределение
- ›Непричинение вреда — исключение действий, наносящих ущерб
- ›Профессиональная компетентность и постоянное развитие
- ›Недискриминация — равный подход вне зависимости от статуса семьи
- ›Честность в отношениях с клиентом и организацией
- ›Межведомственное сотрудничество в интересах семьи
Нарушение этических норм, зафиксированных в стандарте, может стать основанием для дисциплинарного взыскания или расторжения трудового договора.